quote:
Dat is mooi, dan siert het je niet de hard werkende arbeiders weg te zetten als een stelletje egotrippers die 30 jaar willen luilakken, maar inhoudelijk op hun bezwaren te richten. Het gaat trouwens niet om mijn bezwaren, zo zwaar is mijn vak niet. Ik houd het zelfs wel tot mijn 70ste vol.
quote:
Daarom worden de zaken ook veranderd en de AOW-leeftijd langzaam verhoogd voor mensen van onder de 55. Dan blijft het betaalbaar.
Ja dat heb ik mee gekregen. Mijn vader van 55 heeft geluk, ten minste, als hij de 65 haalt. Maar langzaam aan wordt het onuitvoerbare dus werkelijkheid. En dat verzin ik niet, maar lees ik dus in dat artikel en het commentaar van de bonden. En nu al lopen er dus 150.000 vijftig plussers bij de deur, omdat ze vanwege hun leeftijd niet meer mogen mee doen, ondanks hun vakbekwaamheid.
Het is ook niet dat ik de beste bedoelingen van de coalitiepartijen betwijfel, maar dat ik gewoon niet in hun plannen kan geloven. Het gaat gewoon weer vele banen kosten en als een molensteen aan het middenkleinbedrijven hangen. En dat haal ik dus uit het artikel onder andere.
quote:
In welk opzicht? Er is mbt. arbo-wetgeving ontzettend veel veranderd.
Hun rug en hun heupen. In dat opzicht kunnen de stratenmakers en de metselaars bijvoorbeeld nog steeds compleet opbranden. Daar zijn nog geen oplossingen voor gebracht.
quote:
D'oh. De mensen die geen enkel idee erover hebben weten duidelijk niet hoe het moet, dan hadden ze namelijk ook wel ideeen gehad.
De CNV en FNV hebben anders best wat ideeën. Het is ook niet mijn taak om uit te vissen hoe het wel moet. Maar ik heb wel een 55 jarige vader die timmerman is en al jaren zich druk kan maken over de vraag of de 65 jarige leeftijd al wel voor hem te halen is. Ik heb hem al vaker met een verhit hoofd van de bondsvergaderingen weer zien komen. Hij is er secretaris van de plaatselijke afdeling van het CNV en krijgt er geregeld wat van mee.
quote:
Daarom ook de sterk verbeterde arbo-wetgeving en het laten doorstromen van mensen naar andere functies.
Functies binnen het bedrijf dus, die er onvoldoende zijn. Zoals bij het voorbeeld van het steigerbedrijf. De plannen zijn te overhaast genomen. Daar komen ze nog eens op terug als het niet blijkt te werken. Mits er dan geen idiote partij aan de macht is met een gebrek aan interesse in die zaken, die op basis van rechts populisme gekozen is.
quote:
Deze ongeschoolde arbeider denkt dat je met argumenten ipv. dit type loze geschreeuw een stuk verder komt.
Als je tenminste geinteresseerd bent in afwijkende meningen, wil je alleen maar bevestigd worden moet je vooral zo doorgaan.
Letterlijk lees ik dat jij een ongeschoolde arbeider bent die vindt dat ik met argumenten verder zou komen dan geschreeuw.
In dat geval: ik heb argumenten aangedragen waarom ik de huidige plannen niet zie zitten. Ik heb zelf niets tegen ongeschoolde arbeiders, als ze gedragen worden door God is het goed.
als het een sarcastische opmerking in mijn richting was en dat je neerbuigend me voor een ongeschoolde arbeider uitmaakt en vind dat ik maar dom wat van me afschreeuw, dan is mijn reactie:
Zie, ik was er al bang voor. Ik ben maar een domme boer in je ogen. Nou, ten eerste heb ik MBO gehad waar ik elke avond thuis hard zat te blokken en ook de eerste jaar zelfs geen enkele onvoldoende op mijn rapport had, dus zo ongeschoold ben ik niet. Het is vanwege medische redenen dat ik niet mijn vak kon uit oefenen, dus zou ik voorzichtig zijn met je vooroordelen te spuien en eerst eens na te gaan of die wel terecht zijn.
Maar het nadeel van getypte tekst is dat je soms verschillende kanten op kunt.
Het is ook niet mijn toekomst waar ik me druk om kan maken, ik kan het prima uithouden tot mijn 70ste. Ik krijg geen lichamelijke klachten van mijn werk.
Het is dat ik zie gebeuren dat mensen die een vak hebben geleerd op 65 jaar gewoon mijn collega's moeten worden. Die ongeschoold werk moeten gaan doen of zoals bij die steigerbouwers dus op hogere leeftijd geen vast contract meer kunnen krijgen. Volgens mij denk je maar dat het allemaal wel los zal lopen, maar ik geloof dat als je de signalen van de bonden en werkgevers goed leest je dat niet kan concluderen. Daar kan ik me druk om maken. Dat hebben ze niet verdiend, om zo hun geschoolde baan te verliezen en in de productie een baan krijgen tegen veel minder inkomen, tenzij ze in ploegen werken. Als ze dat al krijgen, want velen worden door leeftijdsdiscriminatie toch afgeschreven.
Kan jij dom gelul vinden, maar de bonden schrijven dit scenario wel voor. Alternatieven hebben de bonden wel. Of het nu die van de CNV of FNV is, laten ze er eens goed over na denken en laten die yuppen maar mee betalen.