Auteur Topic: First8 in de eredienst  (gelezen 4007 keer)

P.Spek

  • Berichten: 3
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Gepost op: april 19, 2009, 08:14:02 pm »
Wij zijn gestart met het werven van 12 mensen om een BHV-team te vormen. We noemen het het "First8 team". Na de aanschaf van portofoons, brqancard, rolstoel, eerste Hulpmateriaal etc.  Eénmaal per maand komen we bij elkaar om te oefenen. Op dit moment hebben we de items  onwelwordingen, letsels, kleine branden, ontruiming, etc. behandeld en uitgevoerd. Een volle kerk met een kindercrêche vereist duidelijk een op maat gesneden trainingsprogramma. Wij hebben op dit moment veel ontwikkeld. Het loopt van van 'noodplan' tot een 'Eerste Hulp protocol'. Graag willen we uit reacties weten of anderen ook zover zijn, wellicht kunnen we van elkaar leren.

Pooh

  • Administrator
  • Administrator
  • Hero Member
  • *****
  • Berichten: 5794
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Reactie #1 Gepost op: april 19, 2009, 08:25:14 pm »
'vereist' een trainingsprogramma? Waarom? Meeste kerken doen het al eeuwen zonder. Als er iemand onwel wordt loopt er vanzelf een arts heen (ok, daarvan is onze kerk rijkelijk voorzien), een brandje blussen of een pleister plakken kan de koster ook wel, en bij een ontruiming rent iedereen vanzelf naar de dichtsbijzijnde uitgang. Toch? :?

Portofoons? Een brancard? Hoe groot is die kerk van jullie?
« Laatst bewerkt op: april 19, 2009, 08:26:08 pm door Pooh »

Riemer Lap

  • was: okidoki
  • Berichten: 8804
  • @ werkt altijd.
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Reactie #2 Gepost op: april 20, 2009, 12:18:08 am »

quote:

P.Spek schreef op 19 april 2009 om 20:14:
Wij zijn gestart met het werven van 12 mensen om een BHV-team te vormen. We noemen het het "First8 team".
gewoon een ehbo clubje :)

quote:

Na de aanschaf van portofoons, brqancard, rolstoel, eerste Hulpmateriaal etc.
Porto: niet nodig, iedereen heeft een mobi tegenwoordig.
Brancard en rolstoel aanwezig bij ons. Ook aan een AED gedacht?

quote:

Eénmaal per maand komen we bij elkaar om te oefenen. Op dit moment hebben we de items  onwelwordingen, letsels, kleine branden, ontruiming, etc. behandeld en uitgevoerd.
Wij oefenen niet. Elke oefening blijkt bij calamiteit geen aanvulling te hebben gegeven.
Let wel: met 20 jaar bhv ervaring durf ik te stellen dat oefenen echt onzin is omdat je nooit de werkelijkheid hebt.

quote:

Een volle kerk met een kindercrêche vereist duidelijk een op maat gesneden trainingsprogramma.
Tsja, deur van de creche open doen, kids naar plein 1 of plein 2 en de ouders ook. simpel denken redt levens _O_

quote:

Wij hebben op dit moment veel ontwikkeld. Het loopt van van 'noodplan' tot een 'Eerste Hulp protocol'. Graag willen we uit reacties weten of anderen ook zover zijn, wellicht kunnen we van elkaar leren.

Protocol vereist een beslissende regel van volgen. Lastig omdat als je iemand buiten het protocol hebt gered je de regel hebt overtreden :)
Hoeveel mensen zitten in jullie diensten?
Bij ons soms 500 en we draaien geen oefeningen.
Mail me maar als je wat wilt weten

elle

  • Moderator
  • Berichten: 7583
  • The way of the leaf
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Reactie #3 Gepost op: april 20, 2009, 08:35:21 am »
Onze kerk heeft 2 jaar geleden het struikgewas achter de nooduitgang weggekapt en er een redelijk trapje naar buiten voor in de plaats gezet. Verder hebben we een redelijk kleine gemeente, ca 250 man als het beredruk is. Voor de rest ben ik me niet van enige voorbereiding bewust.
Brancard doen we niet aan: als er iemand flauw valt, wordt die door 5 man opgetild en naar buiten gedragen. 1 Voor elke ledemaat en 1 voor het hoofd. Is het ernstiger dan dat, dan wordt toch een ambulance gebeld -die zijn standaard uitgerust met een brancard-, dan gaat er niet aan zo'n lichaam gesjord worden.

't Is vooral handig om een heldere taakverdeling te hebben. De koster is daarvoor de meest geschikte persoon (alhoewel niet in onze gemeente, met wisselende jonge kosters). Die moet een man of wat kunnen aansturen (jij leidt de creche via nooduitgang 1 naar plein 1, jij leidt de 4+ groep via nooduitgang 1 naar plein 1, jij en jij leiden de gemeente via nooduitgang 2 naar plein 2. Rustig blijven. Zorg dat er geen paniek ontstaat.)
Dat om te voorkomen dat de gemeente de ene kant uitstormt en alle moederse de andere kant uitstormen ('mijn koters, mijn koters' roepende). Dan krijg je chaos waarin kinderen kwijtraken enz.

Ik kan me voorstellen dat je iets met verantwoordelijkheid voor de ouderlingen doet, wanneer die op een vaste aparte plek zitten. Dan maak je een aantal overzichtskaartjes met elk een taak en die houd je bij die stoelen. Bij calamiteit moet een van te voren aangewezen iemand (koster?) beslissen dat dat protocol in werking gaat, en dan krijgt elke ouderling/diaken een kaart waarop staat waar hij voor moet zorgen. En de kerkenraad moet weten dat ze zonder morren naar de koster moeten luisteren.
Moet je wel zeker weten dat alle kaartjes uitgevoerd worden (bij ons zou het niet werken, alleen de ouderling van dienst zit op een redelijk vaste plek, de rest zit in de gemeente).
« Laatst bewerkt op: april 20, 2009, 09:29:02 am door elle »
"Ask not what the Body can do for you. Ask what you can do for the Body."[/]

P.Spek

  • Berichten: 3
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Reactie #4 Gepost op: april 26, 2009, 07:09:31 pm »
Er zijn bij ons 4 diensten per zondag - met 500-600 kerkgangers - in de kindercrêche maximaal 90 kinderen. Na een aantal onwelwordingen (waarbij bijv. een oude dame op de koude stenen vloer in de hal werd gelegd) zijn we gaan denken wat de wetgever ook van kerken vraagt op het terrein van de ARBO. Daaruit bleek dat ook kerken een BHV verplichting hebben t.a.v. eerste Hulp bij onwelwordingen en ongevallen, het blussen van kleine branden, de ontruiming en de communicatie tijdens een calamiteit.
De commissie van beheer heeft toen opdracht gegeven om de BHV te concretiseren. Het BHV team is enthousiast (je leert elkaar ook eens van een andere kant kennen). Met elkaar hebben we daadwerkelijk kleine branden geblust en ervaren wat hitte en rook doet op het gedrag van mensen. Op eerste hulp gebied hebben we de reanimatie (incl. AED), onwelwordingen en ongevallen getraind. Communicatie m.b.v. kleine porto's en GSM, waarbij de koster als ploegleider fungeert beginnen hun vruchten af te wertpen. Nu volgen er de voorbereiding voor een ontruiming tijdens een eredienst en de eerste hulp aan kinderen voor de leidsters tijdens de crêche. In de kerk zitten twee BHV-ers op een vaste gemarkeerde plaats, waarbij zij overzicht over de hele gemeente hebben.
Het afgelopen jaar heeft het team 4 maal zich daadwerkelijk moeten inzetten. Uit de reacties blijkt dat de gemeente het een goede zaak vind dat er ook op dit terrein gestructureerde zorg is.

elle

  • Moderator
  • Berichten: 7583
  • The way of the leaf
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Reactie #5 Gepost op: april 26, 2009, 07:27:45 pm »

quote:

P.Spek schreef op 26 april 2009 om 19:09:
... wat de wetgever ook van kerken vraagt op het terrein van de ARBO. Daaruit bleek dat ook kerken een BHV verplichting hebben t.a.v. eerste Hulp bij onwelwordingen en ongevallen, het blussen van kleine branden, de ontruiming en de communicatie tijdens een calamiteit.
Is er een wettelijke verplichting? Dat zou dan wel uitgebreider bekend mogen zijn! Wellicht kun je vertellen hoe dat zit?
"Ask not what the Body can do for you. Ask what you can do for the Body."[/]

P.Spek

  • Berichten: 3
    • Bekijk profiel
First8 in de eredienst
« Reactie #6 Gepost op: mei 24, 2009, 06:59:25 pm »
Met enige regelmaat bereiken CIO-K vragen over de toepasbaarheid van de regel inzake de Bedrijfshulpverlening tijdens kerkdiensten. CIO-K gaat er vanuit dat de regel 1 BHV-er per 50 werknemers niet van toepassing op de situatie tijdens kerk¬diensten.
Wel is het kerkbestuur gehouden een maatregelen te nemen die op de concrete situatie toegesneden zijn op basis van een risico-inventarisatie en het ontruimingsplan.De wetsartikelen uit de Arbeidsomstandighedenwet waarnaar bovenstaand wordt verwezen: Zie:  arbonieuwestijl.nl